不是所有达到伤残等级的工伤职工都能享受一次性伤残补助金

953人浏览   2024-02-27 19:18:29

职工在因工作原因受伤后,首先要进行工伤认定,被认定为工伤的工伤职工,在停工留薪期满、伤情稳定以后可以进行工伤伤残等级鉴定,一般情况下,达到伤残等级的可以享受一次性伤残补助金,在与单位解除或者终止劳动关系后,可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的待遇。

但是在一些特殊情况下,并不是所有的工伤职工在鉴定完,达到伤残等级时,都可以享受一次性伤残补助金的。

工伤的伤残等级鉴定分为三种类型

一种就是我们刚才提到的,即停工留薪期满、伤情稳定以后做的伤残等级鉴定,这个鉴定也可以称作初次鉴定。初次鉴定如果达到伤残等级的话,是可以根据伤残等级的不同享受不同赔偿金额的一次性伤残补助金。

另一种是对初次鉴定的结果不服,向上一级劳动能力鉴定委员会申请的再次鉴定。如果初次鉴定没有达到伤残等级,而再次鉴定达到伤残等级的,让然可以享受到一次性伤残补助金的赔偿。

再一种就是复查鉴定了。这个复查鉴定是指在初次鉴定满一年后,认为伤情发生变化了,可以申请复查鉴定。如果在初次鉴定时没有达到伤残等级,而在复查鉴定时即使达到了伤残等级,也是不能给补发一次性伤残补助金的。那我们做复查鉴定有什么用吗?当然有用了,即使一次性伤残补助金不给补发,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金是可以按照复查鉴定的等级发放的。

所以,我们一定要弄清楚自己做的是什么鉴定,这样才能更好的去享受应有的工伤待遇。